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第243章 《困境突围进行时》（第2页）

他决定深入市场进行调研，亲自走访各大商场、超市和零售店，与消费者和销售商交流。他发现问题的关键在于产品的宣传推广不到位，消费者对新产品的认知度和接受度不高。

李二傻立即调整营销策略，加大广告投放力度。他不惜重金在电视、报纸、网络等媒体上投放广告，让更多的人了解到新产品的特点和优势。同时，他还举办产品推广活动，邀请消费者进行体验式营销。在活动现场，消费者可以亲自试用产品，感受其品质和性能。

“大家放心试用，如果觉得不好，我们绝不强求。”李二傻亲自向消费者介绍产品。

此外，他还利用社交媒体和网络平台进行口碑传播，组织线上互动活动，鼓励消费者分享使用体验。通过一系列的努力，产品的知名度逐渐提高，销售情况开始好转。

但就在这时，工厂的一名核心技术人员被竞争对手高薪挖走。这名技术人员掌握着工厂的多项关键技术和研发成果，他的离开给工厂的技术研发带来了巨大的损失。

李二傻得知这个消息后，犹如遭受了一记重击。他深知技术人才对于工厂的重要性，但此时他不能慌乱。

“大家不要慌，我们一起想办法克服这个困难。”李二傻稳定着团队的情绪。

他一方面紧急组织团队对技术人员留下的工作进行梳理和备份，另一方面加快招聘和培养新的技术人才，填补空缺。

李二傻知道，前方的路依然充满挑战，但他绝不会轻易放弃。